Arbejde SAP Kompetence- og Supportcenter (Region Hovedstaden)

2025-07-28

Torsdag 17. juli 2025: Frokost SKC i forbindelse med en kollegas sidste arbejdsdag. Her benyttede jeg chancen til at hilse på min kollegaer og høre hvordan det gik på jobbet. Jeg benyttede jeg også chancen til at få afleveret min telefon og computer og samtidig tømme mit skrivebord.
En af mine gode kollegaer var sød at køre mig frem og tilbage så jeg ikke behøvede, at tage det offentlige, da jeg ikke selv kører bil ret meget i øjeblikket.
Jeg havde været meget nervøs for dette møde, da der var sket meget i mellemtiden og det på sin vis var den endelige afsked med jobbet, men jeg fik en fantastisk modtagelse og snak med mine kollegaer.
Der vil senere blive afholdt en afskedsreception som vil være den "officielle" afsked, men dette besøg var for mig den endelige afslutning på jobbet i SKC.


Fredag 11. juli 2025: Opsigelse modtaget med information om de overenskomstmæssige aftaler i henhold til afskedigelser.


Onsdag 9. juli 2025: Partshøring om påtænkt afskedigelse modtaget og returneret uden bemærkninger.

Onsdag 9. juli 2025: Sygefraværssamtale i SKC:

Sygefraværssamtale med deltagelse af min leder og en repræsentant fra Regionens HR Afdeling, samt min tillidsmand. Da der ikke var nogen ændring på min udredning  og udredning stadig var i gang ville man påbegynde en afskedigelses proces. Jeg blev informeret om, at hvis jeg senere hen bliver i stand til at arbejde igen, fx delvis, arbejdsprøvning eller lignende var jeg meget velkommen til, at kontakte min leder i SKC. Det blev aftalt, at jeg hurtigst muligt ville modtage min opsigelse til partshøring

Onsdag 11. juni 2025: Sygefraværssamtale i SKC:
Sygefraværssamtale med deltagelse af min leder og en repræsentant fra Regionens HR Afdeling, samt min tillidsmand, som jeg selv har inviteret.  Vi gennemgik status på mit sygefravær og forventning til tilbagevenden til job. Jeg informerede om, at status på min udredning ikke havde ændret sig og udredning stadig var i gang. Vi blev enige om et nyt møde om ca. 1 måned og såfremt, der ikke var nogen ændringer ville man påbegynde en afskedigelses proces. Dette erklærede jeg mig inforstået i.


Tirsdag 22. maj 2025:  Samtale med med nærmeste leder (SKC).


Tirsdag 15. april 2025 Samtale med med nærmeste leder (SKC).


Fredag 7. marts 2025 Samtale med med nærmeste leder (SKC).


Tirsdag 4. februar 2025 Samtale med med nærmeste leder (SKC).


Torsdag 30. januar 2025 Samtale med med nærmeste leder (SKC).

Lav din egen hjemmeside gratis! Dette websted blev lavet med Webnode. Opret dit eget gratis i dag! Kom i gang